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国安期待明年实现飞跃 启动引援工作寻找"拼图"

原标题:国安期待明年实现飞跃 启动引援工作寻找"拼图"

上周末,2017赛季中超联赛的大幕落下,北京中赫国安队以联赛第九名的成绩收官。对于这样的现实,上到俱乐部高层下至球队的球员,没有人会对中赫“一期”的成绩感到满意,但从整个赛季的过程来看,“新国安”还是有很多亮点。无论是中赫集团对俱乐部进行的全方位职业化改造,还是在赛季中期对主教练的更换,都凸显了新东家对于保证北京足球长期具有竞争力的信心。如此的动荡情况下,成绩出现波动在所难免,毕竟队内某些球员的实力确实存在差距。尽管如此,球迷们一直以来的宽容和支持,则给困境中的球队送去了不少温暖。一个赛季的结束意味着一个新赛季的开始,明年将是中赫集团接手球队的第二年,也将是俱乐部实现飞跃的起点。

中赫接手一赛季 管理更职业

中赫集团年初正式接手国安俱乐部,虽然最后的成绩不尽如人意,但是周金辉和他麾下的中赫集团还是让人看到了新东家的态度。而在保证“北京足球”不改变的前提下,集团对于俱乐部进行了多维度的改革,职业足球经理人的聘请,组织机构的增设以及对于青训等外界关注焦点事件的处理,都凸显了中赫的决心,那就是让国安俱乐部朝着更职业的方向发展。

赛季开始前,没有人会想到大连足球名宿李明能够来到北京成为国安俱乐部的新任总经理,而他的到来也是集团开始步入更加职业和专业路线的明显信号。46岁的他有着傲人的职业生涯,同样也有着丰富的足球管理经验。在接手俱乐部伊始就任命这样一位重磅足球经理人,中赫集团无疑给未来奠定了一个基调。而接下来的几个月时间里,俱乐部在李明的带领下,做出了一些明显的改变,比如对于办公区域进行改造、增设工体外场的围挡以及将基地从香河迁至顺义等。

用李明的话说,就是“身为首都的球队,同时也是有着传统底蕴的俱乐部,中赫国安就应该有打造国际品牌的想法和行动”。而在向国际知名俱乐部靠拢的过程中,还有一项变化值得注意,那就是俱乐部在赛季开始后不久就成立了顾问咨询委员会,这个在组织机构上的变化同样透露了一些积极求变的信息。据了解,这个概念在中赫集团年初接手球队时,周金辉就提出来过,而这个设想很快就变成了现实。值得关注的是,顾问中有金志扬、高洪波这些“老国安”,也有多年一直在一线工作的媒体人士,更有一直在背后支持国安的球迷组织代表。中赫国安借此希望传递出一个信号:借助全北京的力量,让俱乐部变得更好。

在这一年中赫集团做出的诸多变化中,最值得称道同时也是对于北京足球的未来发展最有重大意义的事件,就是加大对于青训的投入并逐步完善对于合作培训机构的扶持力度。7月,俱乐部两支低年龄段的梯队在顺义基地正式成立,并和全市4家知名青少年培训机构正式签署合约,未来它们将为国安梯队输送更多的人才。9月初,中赫国安的首家校园足球基地落户三里屯一中。本月初,国安又和足球传统校回民中学强强联手。这是球队在“体教结合”层面做出的又一个突破,同时也表明了集团重视国安下一代足球力量培养的态度。

球队表现不稳定 球员有短板

新老板、新的总经理、新的模式,就是在这样的情况下,国安将士开始了新赛季的征程。纵观球队在整个赛季的表现,可以用起伏不定来形容,从何塞任教时期的状态平平,到施密特治下的高开低走,30场比赛,国安给球迷们奉献过主场完胜恒大的精彩对决,同样也让大家一同体会过客场1比5惨败给上海上港的无奈苦涩。究其原因,球员实力的差距还是导致这样成绩的最关键原因。要说从这个不令人满意的赛季中看到了哪些希望,就是本土的年轻球员陆续有了登场的机会。这对于北京足球的未来有着积极意义。

赛季初,国安的引援就曾让外界十分担心,在个别位置上,球员的能力是否会存在差距?随着赛季的进行,这个问题暴露得更加明显。无论是在谁执教期间,对于右边后卫和边前卫位置上的人员都在进行一定范围的轮换。虽然何塞在任期内并未明确表示过球员的水平确实存在差距,但事实证明,球队在这两个位置上的球员几乎没有太多出色表现。

施密特接手球队后,同样遇到了这样的问题,尽管球队一度取得了四连胜的好成绩,但从9月份开始,球队似乎就再也找不到比赛的节奏,进攻的乏力,加之伤病的侵袭,让德国人陷入进退两难的境地。两个联赛间歇期,施密特在右后卫的位置上进行了新的人员调整,包括宁伟辰在内的几位U23小将都被“改造”去尝试新的位置。赛季收官阶段,对于这个问题依然没找到太好答案的德国人索性改打三中卫体系。这除了和对手的具体阵型有关之外,很大程度上还是个别队员能力有限,确实达不到他的技战术要求。

尽管能力上有差距,成绩也不太令人满意,但不得不说,这个赛季的国安还是让人看到了希望。最令人高兴的就是几位本土小将,尤其是出自国安青训的小将获得了登场亮相,并逐步担任主力,而这些人才是未来国安的希望。赛季初,何塞在U23球员使用上只给了唐诗比赛的机会,而在谢峰临时率队期间,出自国安青训营的巴顿获得了认可,而这位出身自北京足球传统校回民中学的前锋也没有辜负教练的信任,从主场对阵天津亿利队开始,他就坐稳了球队首发前锋的位置,还在对阵山东鲁能队的比赛中打入了个人的处子进球。施密特执掌球队帅印之后,朱朝庆和宁伟辰两位锋线小将同样先后获得了登场的机会。放眼整个中超赛场,给4位U23球员出场机会的传统强队并不多见,这还不算入选过大名单却没有上场的吴贵超、张岩和郭全博。

主帅心中已有数 冬训有期待

从7月1日正式上任到11月4日率队打完本赛季的最后一场比赛,施密特在中国已经工作了4个月,联赛中的所有对手也都逐一交手过一番。经过半个赛季的执教,德国人直言已经对中国足球和国安有了进一步的认识。用他自己的话说就是,来中国执教、来到北京执教是个非常正确的选择。

从开局的四连胜到赛季结束前的5轮不胜,施密特来到球队后给大家带来了耳目一新的高位压迫拼抢战术,同时也在球队出现伤病时表现出了一筹莫展。因此,对于这半个赛季的成绩,他认为并不令人满意。他说:“总体来说是不理想的,我们来到北京之后最重要的目标、最主要的任务是了解中国和了解球队的情况,带着这半年的宝贵经验去准备下个赛季的比赛。其实很多比赛中,我们表现出了较强的战斗力和求胜欲望,只可惜大家并没有把它保持下来。至于在进攻端的乏力,也请外界理解,毕竟人员配备就是如此。”

年中接手球队让施密特必须要有适应中国足球的过程,经过4个月的时间,他也给出了对于这趟中国之旅的评价。“这半年还是充满信心、充满感动的,特别一些比较困难的比赛。经过半个赛季的摸爬滚打,我对联赛的认识和周围的环境了解非常清楚,我想是时候告诉大家我来到北京是个正确的决定,足球在中国地位很高,有很多热情球迷。我和老板也很信任对方,我会尽全力帮助俱乐部实现所有目标。下个赛季,我们会比这个赛季更努力,付出更多,争取更好的成绩。做完冬训之后,希望没有人比我们做得更好。”

既然这过去的赛季已经让施密特“心中有数”,那么对于人员的配备方面,他又是否已有了新的计划?对于这个问题,他给出了肯定的答复。他说:“人员方面俱乐部正在着手推进引援工作的开展。我认为队员需要在速度方面进行提高,现有的队员在这方面做得不够好。而在外援方面,最近续约的奥古斯托就是个最好的例子,毕竟他是联赛中最好的球员之一,也可以给很多年轻球员树立非常好的榜样,很多年轻人应该向他学习。现在除了他之外需要继续寻找接下来几块重要的‘拼图’。引援工作目前还在进行,但现在没法提供更多细节。”

球迷越来越懂球 热爱在持续

一支职业球队的发展同样离不开球迷的支持,今年是国安俱乐部成立25周年,而北京的球迷对于俱乐部的热爱也持续了整整25年。过去的一个赛季,球迷不但一如既往地追随球队,无论是烈日炙烤还是大雨滂沱,无论是工作日还是周末假期,只要有国安队的比赛,主客队看台上都会有摇旗呐喊的国安球迷,而这一切在北京市球迷协会会长王文看来,都是一种传承。“现在的球迷群体,越来越成熟、越来越懂球,最明显的表现就是,大家无比热爱这支国安队,也更加包容它的一切。”

尽管大家对于赛季初内外援的引进和部分比赛的表现都不是很满意,但在了解球员实力的差距并认清新任教练团队的能力后,球迷们更多给予的是理解,而非谩骂。事实证明,京城球迷其实对于球队的认可度很高,也更加用心去体谅这支球队。王文说:“京骂一直都是顽疾,不过这个赛季无论是主场还是客场,这样的谩骂声少了很多,球迷们的行为更加规范,懂球的人是不会随便就张嘴骂人的。”

据王文介绍,本赛季球迷们对于俱乐部的支持和热情较以往有增无减,稳定的现场球迷上座人数是最直观的表现。虽然最终的统计数据并未公布,但是工体每个主场的上座率仍然可以位居整个中超赛场前列,而如果算上“远征军”的数字,那么国安球迷真的是球队最忠实的伙伴。“平均下来,15个客场每场至少都有几百人的国安球迷队伍,济南和秦皇岛的客场,分别有超过4000人前往加油助威,这样的场景在中超并不多见。”王文对北京青年报记者表示。

纵观整个赛季的球迷表现,还有一点不得不说,那就是北京和全国其他球迷之间的关系逐渐在缓和。据了解,为了规范文明观赛的行为,同时也是提升观赛的品质,这个赛季北京球迷协会和全国很多城市的地方协会进行了合作,除了和天津亿利队密切合作,开放了客队看台、组织两地球迷进行友谊比赛之外,还和上海申花、贵州恒丰智诚、重庆当代力帆以及河北华夏幸福4支中超球队的球迷组织进行了联谊,双方在赛前会举办一些简单的仪式,欢迎客队“远征军”的到来。新赛季,这一切还将继续推进。对此,王文说:“球迷不是敌人,走上看台我们有各自支持的球队,走出场外我们应该是朋友。明年我们还会和其他球队的球迷组织继续保持沟通,并陆续给球迷们搭建这样一个平台。”

来源:北京青年报返回搜狐,查看更多

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