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心理学:如何说漂亮话?这里有5个方法!

原标题:心理学:如何说漂亮话?这里有5个方法!

说话,我们每个人都会,但是同样是一个意思,有的人就可以说得漂漂亮亮,听众和自己都很舒服;有的人却词不达意,甚至让双方都感到尴尬。其实,这就是说话的细节问题,掌握一定的说话技巧,你也可以成为一个会说话的人。

一、不要说“但是”,要说“而且”

我们在表达对别人的看法时,经常会说:“我觉得你这个建议很好,但是,如果能......更好。”用“但是”虽然清楚表达了你的意见,但是这种转折的语气显得生硬,有侵略性。如果关系不是很亲密的人之间这样说,容易让对方觉得反感。

可以换成:“我觉得你这个建议很好,而且,如果能......更好。”这样说显得你很聪明,让对方也觉得很舒服。

二、不要说“我等会做”,要说“我尽快做”

领导上司向你布置任务,肯定希望你能够尽快完成,如果你说:“我等会做”,也许你手头上有更要紧的事情,你说的也是实话,但是听起来会让人觉得你没有那么积极,有点敷衍拖延的意思。如果你说:“我尽快做”,会显得你很主动,给领导上司留下好印象。其实,“尽快做”并没有表明什么时间点会做好,但是听起来要积极很多。

三、不要说“这不关我的事”,要说“这件事不是我负责,我真的不太清楚”

当别人向你询问一件事的进展情况时,你直接来了一句:“这不关我的事”,这种冷冰冰的态度拒人以千里之外,想要别人对你有好印象就难上加难了。长此以往,你就会逐渐被人疏远,被团队排除在外。

可以变通一下:“这件事不是我负责,我真的不大清楚。”这样对方听了就很容易接受,对你也不会产生负面的看法。

四、不要说“这样肯定不行”,要说“这样做真的很难,不太可能成功”

在工作中,经常会遇到一些奇葩的领导交给你一些不可能完成的工作,领导对具体业务不熟悉,觉得很简单的事情执行起来非常困难。

你的内心一定是拒绝这项工作的,甚至还会腹诽diss这位领导,尽管如此,你也不要说:“这样肯定不行”,毕竟领导的地位决定了你这样做一定不会有好果子,碰到心眼小的就更麻烦了。

你可以委婉的说:“这样做真的很难,不太可能成功。”然后你再详细的分析原因,让领导自己放弃这个想法。

五、遇见领导怎么办?

这要区分具体情况。比如说,在电梯里,可以和领导聊聊家常、天气、比赛什么的。因为电梯里还有其他人,不建议说一些工作上的事情。

在路上,如果领导比较着急忙其他事情,点头打声招呼就可以,微笑问好会显得你很有涵养;如果领导不是很急,情绪也不错,你就可以问问工作上或者单位的动向这类事情,这样你就可以把握住最新动态。

关于如何说话,真正做一个会说话的人,技巧方面的东西还有很多,但是最核心的关键就是——学会站在对方的立场考虑,这样你说出来的话就会动听很多。每天发布准确有趣的心理测试,分享心理学知识,我是小九,欢迎你的关注!返回搜狐,查看更多

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