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"50万亿"人事变动:工行将迎新掌门人,中行官网已无董事长简历,啥信号?

原标题:"50万亿"人事变动:工行将迎新掌门人,中行官网已无董事长简历,啥信号?

中国基金报记者 房佩燕

今天下午,消息称宇宙行即将迎来新掌门人,中国银行现任董事长陈四清拟出任工商银行董事长。据悉,陈四清将于下周一赴工行就任。按照惯例,在履行完相关流程后,陈四清将正式履职。

如若属实,这将是一场涉及近“50万亿”的人事变动,数据显示,截至2018年末,工商银行和中国银行资产总额分别为27.70万亿元、21.27万亿元。

陈四清是一位不折不扣的“老中行人”。此前在中行工作29年,曾有外界评价他“业务扎实、国际视野、政治成熟、雷厉风行”。不少业内人士分析,陈四清上任后,面临的最大挑战就是资管业务的转型、理财子公司的筹建工作和金融科技的比拼。

不过随着陈四清出任工行董事长,六大国有银行依旧两家缺董事长,两家缺行长。

陈四清有望接任工行董事长

宇宙行工行或将迎来新掌门人。

自2019年1月26日,原工行董事长易会满履新证监会主席,工行的董事长一职空缺了近3个月。

而今天,包括新浪财经等多方消息称,中行现任董事长陈四清拟出任工行董事长。据悉,陈四清将于下周一赴工行就任。按照惯例,在履行完相关流程后,陈四清将正式履职。

陈四清1990年加入中国银行,是一位不折不扣的“老中行人”。曾有外界评价他“业务扎实、国际视野、政治成熟、雷厉风行”。以下为其个人简历:

  • 现年59岁的陈四清出生于湖南省,1982年毕业于湖北财经学院,1999年获澳大利亚莫道克大学工商管理硕士学位。具有注册会计师资格和高级经济师职称。
  • 1990年加入中国银行。
  • 2000年6月至2008年5月,先后担任中国银行福建省分行行长助理、副行长、总行风险管理部总经理、广东省分行行长。此前曾在湖南省分行工作多年并外派中南银行香港分行任助理总经理。
  • 2008年6月至2014年2月任中国银行副行长。
  • 2011年12月起兼任中银香港(控股)有限公司非执行董事,
  • 2011年12月至2018年3月兼任中银航空租赁有限公司董事长。
  • 2014年4月至2017年8月任中国银行副董事长,
  • 2014年2月至2017年8月任中国银行行长。
  • 2014年3月至2017年8月兼任中银香港(控股)有限公司副董事长。
  • 2017年8月起,正式出任中行董事长。
  • 2017年8月起兼任中银香港(控股)有限公司董事长。

而记者发现,目前,中国银行高级管理层已经没有陈四清的相关信息:

工行2018年:净利逼近3000亿

在陈四清接棒之前,工行董事长一职空缺近3个月。

今年1月26日,工行原董事长易会满离任,出任证监会主席。值得注意的是,去年以来,工行副行长频现“离职潮”,先后有3位副行长去职。这其中包括,李云泽出任四川省副省长、王敬东出任农行监事长以及张红力因家庭原因辞职。

目前,工行高管层设行长一名,副行长两名,其他行领导三名。工行行长为1967年出生的谷澍,他是一名扎根工行20余年的“老兵”。两位副行长分别为胡浩、谭炯,纪委书记为王林,首席风险官为王百荣,董事会秘书为官学清。按照此前的高管配置,在工行迎来新董事长后,还缺三位副行长。

作为业内领跑的“宇宙行”,工行在刚刚交出的2018年业绩十分亮眼,数据显示,截至2018年末,工商银行资产总额为27.70万亿元、,并交出几个第一:

1、净利润第一 

整体来看,工行去年实现净利润2987亿元,保持全球银行业最好水平,同比增长3.9%:

2.存款余额及增量第一

工行2018年全年新增个人客户4000万户,创近年来最好水平,个人客户总量超过6亿户。

客群的持续成长和服务的持续改善,带动全行一般性存款增加1.45万亿元,存款余额及增量均稳居市场第一。

3.A股年度现金分红总额第一

工商银行2018年度预计现金分红金额为893亿元,即每10股税前分红2.506元,自上市以来,工商银行累计为股东创造了超过9000亿元的现金分红回报,连续11年保持A股年度现金分红总额最高的上市公司。

此外还有以下数据:

反映经营成长性的拨备前利润达到5340亿元,同比增长8.4%;

实现手续费及佣金净收入1453亿元;

净利息收益率NIM为2.3%,同比提升8个BP;

资产质量更加洁净,不良贷款率较年初下降0.03个百分点至1.52%,连续8个季度下降;

逾期贷款与不良贷款的剪刀差下降46%,连续10个季度下降;拨备覆盖率升至175%以上。

工行“新掌门”的挑战与使命

陈四清拥有的丰富扎实的业务经验,如若任职“宇宙行”董事长消息属实,其将面临着以下几项迫切的业务开展:

1. 资管业务的转型工作

据年报数据显示,工行2018年全年理财业务收入为421.78亿元,相比2017年全年收入下降了18.62%。其中个人理财及私人银行的手续费及佣金净收入同比下降16%,对公理财的手续费及佣金净收入则下降23.2%。

对此,工行副行长谭炯指出,当前该行正在进一步研究资管业务的转型发展,那么如何做好资管业务的转型发展?主要坚持三个统筹:即进一步统筹好产品的转型和客户的拓展;统筹做好投研和风控这两大关键工作;统筹做好集团内的联动协调工作。

谭炯亦进一步指出,在这三个统筹的原则指引下,下一个阶段该行会重点抓好这么四项工作:

  • 第一是实现平稳的发展。包括会有序地压降老产品,有序地实现好新老产品的接续,同时实现整个管理模式的有序转型等等。
  • 第二是进一步促进转型。
  • 第三是进一步防范风险。包括坚持全面有效的穿透原则,进一步加强对底层资产的穿透和监测,扩大穿透的覆盖率,真正对底层资产做到看得清、摸得透、管的住;以及坚持以简单透明可控的原则来建设委外业务的管理,进一步加强对委托业务投资策略的监测以及投后管理的评价,加强对委外业务准入和限额的管理。
  • 第四是加强联动协同。

2.理财子公司的筹建工作

今年2月15日,银保监会正式批准工商银行筹建理财子公司。

如何积极稳妥地推进理财子公司的筹建工作,争取尽快实现开业运营,无疑将成为陈四清所需要尽快解决的业务。

此前,工行副行长谭炯表示,在理财子公司的筹建过程中,该行会把握四件重点工作:

  • 第一是进一步完善架构。在筹建子公司的同时,工行会保留总行的资产管理部,未来希望这块能够发挥“1+1>2”的协同效应。未来总行资产管理部主要承担大资管业务的统筹协调和联动职能。
  • 第二是进一步提升能力。工行会进一步对标国际一流的资管同业,提升投研能力、风控能力、创新能力,从而进一步提升资管业务的市场竞争力和价值创造力,进一步优化完善金融服务能力。
  • 第三是进一步理顺关系。主要是理顺未来要成立的理财子公司和集团在渠道销售、产品布局、项目推荐、风险管控、系统考核评价、区域理财以及境外发展等八个方面的关系,通过理顺关系发挥集团的联动、协同优势。
  • 第四是确保平稳,确保整个过渡期内资管业务转型发展和子公司的建设同步平稳推进,确保财务管理、风险控制、科技系统和业务运营有效地衔接和平稳地过渡。

3. 金融科技的比拼

随着金融科技的发展和广泛运用,各家银行纷纷抢占金融科技高地的雄心。

六大行高管缺位情况:

2家缺董事长,2家缺行长

从去年12月至今,不到半年时间,中国工商银行、中国建设银行、中国银行、中国农业银行、交通银行、中国邮政储蓄银行等六大国有银行高管的职位发生了密集变动。

此前,根据澎湃新闻统计,截至4月12日,六大国有银行两家缺董事长,两家缺行长。

如今,如果中行的董事长陈四清赴工行担任董事长一职,则中行的董事长一职则空缺出来了。

如此一来,中行、交行的董事长一职空缺,农行、邮储银行的行长出现空缺。

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