勇于担当应是驻村干部必备的素质

原标题:勇于担当应是驻村干部必备的素质

重庆云阳县永利村是贫困村,现有道路不能满足生产需要。今年以来,驻村工作队和村“两委”广泛征求村民意见,决定自力更生修建公路,一个月便筹资37万元。(5月6日,中国组织人事报)

乡村干部是地基中的钢筋,位子不高,但责任很大。被组织和群众寄予厚望的驻村干部,更应该认清自身责任,在基层工作发挥先锋模范作用。

要明确职责,弄清驻村“干什么”。作为驻村干部,首先要找准自身定位,弄清楚应该“干什么”。要助力基层党建升级,把基层党建紧紧抓在手上,把村干部作为依靠力量和工作对象,帮助他们提升党性觉悟、增强决策水平。要提升为民服务水平,把主要精力放在为民办事上,定期听取群众诉求,切实解决群众实际困难和问题,让群众随时感受组织就在身边、组织就是依靠。要推进村级依法治理,认真开展矛盾纠纷排查,多做理顺情绪、化解积怨的工作,多做引导群众、凝聚人心的工作,做到“小事不出村、矛盾不上交”。

要掌握方法,学会驻村“怎么干”。作为驻村干部,要切实转变思想,掌握科学方法,努力在驻村岗位上干出新业绩。要转变思想、提高认识,坚持“从零开始”,主动调整心态、低调做人,多向经验丰富的乡村干部、致富能人学习,努力学习农村工作经验,积极提高应对和处理农村事务的能力,真正打开工作局面。要摆正位置、处好关系,在工作中,要注意把握分寸、摆正位置,正确处理好与村干部、乡镇党委和派出单位的关系,做到“到位不越位,补台不拆台”。要掌握方法、积极作为,在摸清村情上下足“绣花”功夫,放下架子、入乡随俗,多与群众拉家常、摆心声,做到班子运行、村情民意、发展路子、群众疾苦、矛盾纠纷等情况清楚,避免“开黄腔、乱决策”。

要示范带头,确保驻村“干得好”。作为驻村干部,要切实发挥先锋模范作用,艰苦奋斗、锐意进取,切实当好群众的领路人、带头人和贴心人。要勤于学习,牢固树立“基层实践是最好的课堂,人民群众是最好的老师”学习理念,多向基层干部学,多向乡村群众学,不断提高动手能力和实践能力。要担当作为,必须勇挑重担,要敢于攻坚克难,逢事不绕道、遇难敢攻坚,在困难和挫折面前始终保持百折不挠的韧劲,该干的事顶着压力也要干,该担的责冒着风险也要担,坚决克服“挂职镀金”“临时过渡”等消极心态。

(作者:小昊)返回搜狐,查看更多

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