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你们怎么看待有些硕博生工资比大专生低?回答太现实了!

原标题:你们怎么看待有些硕博生工资比大专生低?回答太现实了!

网友一:

刚毕业不久的博士还只是初出茅庐,属于职场“新人”,社会阅历、工作实战经验比不了学历低于他们而久经职场丰富的“老人”。相信这只是暂时的,假以时日,实战经验丰富了,博士们自然会超越他们。但也不排除,一些高学历的人只适合去从事研究学术型的工作,但随着大环境影响,专业对口的工作也不是太好找(冷门专业的毕业生),现在用人单位招人挑三拣四的,除了学历有要求,同时也注重候选人的工作能力。只要不是木鱼脑袋,他们的未来必将前途无量。美好的明天等着他们~

网友二:

博士、硕士的收入没有大专毕业生高,有可能是地区不同、行业不同、就业时间不同等因素造成的!

简单算一下,同令人,硕士要比大专生晚就业四至五年,而博士晚七至八年。还有就是各自所从事的工作和所处地区不同,造成收入方面,高学历者反而收入底的现象。

但是要从发展的眼光来看,大多数硕博后天的升资潜力还是大的。不能只看眼前一时一事。

网友三:

多数原因是业务实力确实也不如专科生,学历并不是自己高抬自己的合理理由,只有实力才是!实力是一个人能做得出来、拿得出手的东西,不是只靠吹牛炫耀出口的东西!一些高学历和名校生的书本知识相当丰富,考试成绩总是顶呱呱的,但是在社会和职场里却反倒总是显得比较愚钝,听不明白别人聊的家常和社会现实,沟通和协作能力也差,好像他们只有满脑子书本思维,但是却特别脱离现实,有点学习学得过度了变得书呆化了。

网友四:

的确,学历不高的人群里也会有能力很强的人,或者是有非常好的机遇,再加上有些大专生敢拼敢搏,在职场上付出更多的努力,也是很有机会高工资的。

而有些学历高的人,他们可能会更趋于稳定,或者是没有像学历比较低的人那样更忧愁生活压力,觉得自己在找工作工资都不会低到哪儿去,因此在职场上反而会不那么有斗志,所以也不会太拼搏。

所以这是造成工资和学历不对等的原因之一。

网友五:

加上大专生出来工作比较早,他们已经在职场工作四五年了,硕士才进入职场,四五年的工作经验,工资高一些也很正常吧。

但是要注意的是,硕博士他们的起点比较高,等到他们在职场时间稍微长一点的时候,他们的总体薪资会涨的更高。

网友六:

一个完全不读书的人,也是成不了气候的。关律在于书是怎样读的,一个大专生毕业之后,从事工作,在自已的领域里,在实践中总结成功的经验,吸取失败的教训,不断学习创新,其知识的累积量在某种程度上讲,也不亚于硕博士生。相反那些硕博士生,如果只能在象牙塔里,实验室里写写画画,不能与社会实践有机结合,不能成为生产力的直接推动者,要想获得较高的经济待遇也是很难的。

切记:

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