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减负担 增实干丨邵阳:10条硬措施紧锁形式主义官僚主义“咽喉”

原标题:减负担 增实干丨邵阳:10条硬措施紧锁形式主义官僚主义“咽喉”

编者按:形式主义、官僚主义侵蚀党的执政基础,损害人民群众利益。中央将2019年定为“基层减负年”,要求解决一些困扰基层的形式主义问题,切实为基层减负。湖南省委切实推动“基层减负年”落地见效,出台了《关于大力提倡求真务实真抓实干集中整治形式主义官僚主义的意见》,集中整治形式主义官僚主义20条措施等。

湖南各级各部门如何贯彻落实中央和省委要求,从自身实际出发,破除形式主义、官僚主义?基层有何生动有益实践?红网开设《减负担增实干向形式主义官僚主义亮剑》专栏,聚焦破除形式主义官僚主义的湖南实践。

红网时刻5月22日讯(记者 张英 通讯员 邵纪宣)“不得随意建工作群;禁止将工作群变为"聊天群""留痕群",不得随意通过工作群安排工作、传输文件;防止简单地层层加码"一竿子打翻一船人",避免"干事多出错多、不干事不出事"的逆向惩罚……”日前,邵阳市纪委印发《〈市纪委监委机关集中整治形式主义官僚主义突出问题具体措施〉的通知》,以十条强硬措施,紧锁形式主义官僚主义“咽喉”。

通知指出,整治“文山会海”,要在腾出时间抓落实上下功夫。提倡发短文,不发没有实质性内容及意义的文件、通报。以邵纪发、邵纪办发两种文号下发的文件减少50%以上。精简文稿,一般篇幅不超过1500字,重要报告不超过2000字。严格遵守市纪委常委会议事规则,会议汇报一般不超过15分钟,发言一般不超过5分钟。严格会议审批程序,按照会议召开范围报请领导审批,会议数量减少50%。

通知强调,整合公共资源,要在优化工作流程上见实效。文件会签、请示报告事项、印发文件使用专用发文稿纸,走签呈程序。不得随意建工作群,整合内容相近、成员重叠的机关微信工作群;禁止将工作群变为“聊天群”“留痕群”,不得随意通过工作群安排工作、传输文件。要求下级报送材料和数据,必须给基层预留必要时间,报表尽量采用电子报送,报表数量减少30%以上。

通知要求,归并统筹整治,要在提高工作效率上做文章。将“一季一专题”等5项专项治理工作,归并到全市扶贫领域腐败和作风问题专项治理;将纠“四风”治陋习树新风等4项专项整治,归并到违反中央八项规定精神突出问题专项治理;将“提篮子”等5项专项整治转入日常监督。坚持重大事项请示报告制,一般事项线报制。向委领导报送的文件或材料,由分管领导签批意见,防止层层圈阅。工作任务涉及多个部室的,明确牵头部室,共同协作完成。

通知明确,用好问责利器,在激励干部担当作为上出实招。准确把握运用监督执纪“四种形态”,防止简单地层层加码和“一竿子打翻一船人”,避免“干事多出错多、不干事不出事”的逆向惩罚。激励干部担当作为,杜绝问责泛化、简单化。不搞一问了之,对被问责对象开展回访教育,帮助重拾信心再出发。打击诬告陷害行为,及时为干部澄清正名。

作者:张英 邵纪宣返回搜狐,查看更多

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