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郭台铭会对鸿海撒手不管?!我不信!

原标题:郭台铭会对鸿海撒手不管?!我不信!

导语

6月21日,郭台铭接班人出炉。

图:新浪

文:Bay

6月21日上午,鸿海集团举办2019年股东大会,票选出新任董监事成员。股东会后经董事会决议,选举刘扬伟为新董事长,李杰为副董事长。刘扬伟此前担任鸿海半导体S次集团总经理,李杰为鸿海集团旗下A股上市公司工业富联副董事长。CEO一职以九人运营委员会代替。生效日期为2019年7月1日。

就在当天的股东大会上,郭台铭说了一段不算长但是略煽情的话,核心思想就是“:我走了,并且不会再回来了!

再加上在政治上要竞选2020年台湾地区领导人的理由,乍一听大家可能真的觉得完全脱离郭台铭的“后郭台铭时代”真的要到来了,但仔细回顾一下郭台铭创立鸿海的45年间行事风格,这件事可信度就得到了质疑。

果决的他

郭台铭生于1950年,只是在半工半读下完成了专科学业的他却成就了今天这样一番天地,这与郭台铭对于商机的判断和果决的性格有直接的关系。

23岁的他相当于现在刚刚走出大学校园的懵懂少年,却在那个时候出资10万新台币与朋友开始了第一次创业,创立了鸿海塑料企业有限公司,生产塑料产品。

彼时鸿还是个只有15个人的小公司。

到了20世纪80年代,郭台铭又一次稳准狠地抓住了机遇,他看准了世界将进入一个全新的电脑时代,于是他靠之前所掌握的成熟模具技术,以连接器、机壳等产品为重心,坚持“量大、低价”的竞争策略,迅速占领市场。

紧接着公司更名为鸿海精密工业股份有限公司,郭台铭也继续投入1600万元进入计算机线缆装配领域。

接下来在美国成立分公司,在深圳成立广东深圳富士康精密组件厂,郭台铭身家开始迅速疯涨,坐上了“台湾制造业第一”的宝座。

严苛的他

打江山容易守江山难。但是对于郭台铭来说,几乎没有什么分别,即便是身家很多很多亿,他也经常工作在一线工厂,严于律己的同时也严于律周边所有人。

郭台铭号称每天工作16小时并且从来没有休假连续3天以上,动不动就下一线工厂的他给工人们也带来了动力和压力。

业内人士爆料,有一回,为了保证一批订单能够如期完成,郭台铭彻夜守候在流水线前,在合同规定时间截止前三分钟完成订单上最后一份产品。这批产品订单来自苹果,富士康从此拿下了这个大客户。

据了解,郭台铭对下属严苛,军事化管理尽人皆知,中层被罚站是常态。有一回某高管休假,郭台铭将其电话召回,此人却因飞机舱门关闭无法赶回,竟然因此被炒了鱿鱼。

为了在业内脱颖而出,郭台铭将一切成本拉低,一度将富士康处在工厂没有电梯,卫生间没有手纸,公司没有车队的“三无”状态。就这样还在大搞“赤字接单黑子出单”的生意经,不禁让人想起了富士康的“十三连跳”自杀事件。

当然,也不可否认鸿海走到今天,与郭台铭的严于律所有一定的关系,鸿海早已深深地烙下了“郭台铭style”的印子。

离不开他

郭台铭恐怕不会真正地离开鸿海。而此时的鸿海恐怕也离不开郭台铭。

这不仅因为他继续持有鸿海9.36%的股票,是鸿海第一大股东,还因为鸿海/富士康正在面临转折关口。

原因有两个:智能手机行业已经进入红海阶段,2018年出货量已经下降了4.1%。中国大陆人口红利也接近天花板。

就像当年从电视机模具转型做电脑连接器那样,鸿海/富士康的转型迫在眉睫。

当年鸿海收购东芝被半路杀出的背锅西部数据半路拦腰截断,使得郭台铭不得不自己另起炉灶。

2015年富士康工业互联网股份有限公司成立,注册地在深圳龙华。天眼查上说它的产品涵盖“云服务、精密工具、数据中心和工业机器人”。公司在2018年6月以“工业富联”之名上市时,市值超过4000亿元人民币,为A股市值最大股。中金等券商对它的评价是“正在从‘代工’走向‘带工’”。

有业内人士:“虽说是走工业互联网的高端制造路线,跟从前代工大为不同,但工业富联还是带着深刻的富士康传统基因。例如,它的技术肩负降低现有制造成本的使命。工业富联正在大搞“熄灯工厂”,用人工智能对工厂的运营成本进行压缩,本质上还是延续此前降低成本的老路:2019年预计节约10亿元。”

编辑|阿板 校对|坚果 视觉|牛小伟返回搜狐,查看更多

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