京沪深平均招聘月薪过万,45个人正在竞争一个岗位!

原标题:京沪深平均招聘月薪过万,45个人正在竞争一个岗位!

近日,智联招聘通过监测全国37个主要城市的在线招聘数据后发现,2019年夏季求职期,全国人才供需竞争指数(竞争指数=收到的简历投递量/发布的职位数量)为45.1,指数相比同期提高了7.1。这意味着,全国范围内平均有45个人竞争一个岗位,而竞争程度比去年同期再次加剧。

智联招聘根据监测结果发布的《2019年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》(下称《报告》)显示,全国37个主要城市的平均招聘薪酬为8452元/月,北京、上海、深圳更是超过了1万元。

《报告》显示,在薪酬排名前十的城市中,北京排名第一,为11204元/月。上海排名次之,为10662元/月。深圳排名第三,为10088元/月。

薪酬排名前十的城市中,武汉的平均月薪绝对值增幅最大,挤走东莞,进入前十榜单。此外,乌鲁木齐和太原本季度的平均月薪环比上涨幅度超过了10%,是上升幅度最大的2个城市。北京的平均月薪虽然环比涨幅较低,但由于之前薪酬优势犹在,平均月薪一直遥遥领先。

《报告》还显示,外商独资和上市公司薪酬水平最高,国企被合资企业超越。例如,外商独资类企业平均月薪为9285元,远超合资企业、国企、事业单位与民企。

与上一季度相比,事业单位的薪酬绝对值环比增幅最大,且超越民营企业。国企在本季度的月薪涨幅最小,平均月薪被合资企业超过,退居第四位。

从不同城市的竞争指数来看,从监测的全国37个主要城市中,2019年夏季求职期,北京的竞争指数仍然排在第一位,为130.5,同比提高40.2。上海与深圳的竞争指数也同样保持高位,这表明一线城市的竞争依然激烈。

而与此同时,类似成都、海口、西安、大连等城市也受到了求职者持续关注。

以海口为例,与绝大部分城市职位投递数环比下降趋势不同的是,海口市二季度职位投递数上升19.1%,相较于以往,海口受到更多求职者关注。

21世纪经济报道 李振(封面图自摄图网)返回搜狐,查看更多

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