刘永好谈传承:女儿刘畅接班后,公司市值从200亿上升至800亿

原标题:刘永好谈传承:女儿刘畅接班后,公司市值从200亿上升至800亿

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8月17日,2019亚布力中国企业家论坛第十五届夏季高峰会在天津召开。新希望集团董事长刘永好表示,从2015年将旗下最大的公司交棒给女儿刘畅后,公司市值从200亿一路做大到目前的800亿。

关于企业的传承问题,刘永好就新希望集团的经验分享了四点看法。

首先,他说,传承一定要早。“大学毕业后再传承那是不可能的,那时候的价值观已经形成了。比如,我们在他们五六岁时主动让他们做一些事,让他们从小就去企业看看,慢慢接触,让他们逐渐认可。”他说。

其次,传承要放。“到一定时候一定要放,”刘永好说,“根本用不着幕后指挥,因为要相信子女他们也是很聪明的。”

再者,传承要带。刘永好强调,放不是彻底地放,仍需在适当时候指导子女。“在关键的时候,在大是大非问题上,你在后面催几句,说两句,一说他们就懂了,乱不了。”

最后,传承要成体系。“不是说任命自己的孩子做董事长就行了。你的儿子去了以后,管理层比他年龄大一倍,人家集体都不听他的,你咋办?”他说道,“我们就提出了‘百千万’人才计划和工程,使得现在的管理层平均年龄就是三十来岁,跟她(刘畅)年龄差不多。”这样一来,刘永好说,他们便能够一同进步,而且是接班人自己提拔的干部,对其会更有信心。返回搜狐,查看更多

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