淬炼乡村振兴尖刀队伍

原标题:淬炼乡村振兴尖刀队伍

乡村振兴的基础是人才振兴。但在现实中,人才一直是乡村振兴的瓶颈,只有抓住人才振兴这个瓶颈,才能助推乡村全面振兴。(9月9日,人民网)

当前,随着城乡融合发展、乡村振兴步伐的加快,加强农村人才队伍建设,优化农村人才队伍的数量、结构和功能显得更为重要和迫切。如何淬炼乡村振兴尖刀队伍,笔者认为,应该从以下几个方面入手。

突出政治理论,提升培训时代性。将习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿培训全过程、各方面,引导农村人才队伍不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以坚定的理想信念坚守初心,锐意进取、开拓创新,埋头苦干、真抓实干,以坚忍不拔的意志和无私无畏的勇气战胜实现乡村振兴前进道路上的一切艰难险阻,自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为实现乡村振兴、推进改革发展稳定的实际行动。

突出建设需要,提升培训针对性。聚焦乡村振兴建设任务要求,做好本地区农村人才队伍的细化分类和使用统计,找出短板,列出建设与培养的目标,精准确定培训学员对象,变“大水漫灌”的培训方式为“精准滴灌”。在培训中,丰富教学载体、拓展教学空间,将“课堂式”教学与“体验式”教学结合起来,促使学员“触感式、近距离”领悟提升,切实提升培训的针对性。

突出拓宽思维和开阔眼界,提升培训有效性。针对农村人才干部队伍视野狭窄、观念陈旧的实际,拓宽培训触角,主动对接高等院校、科研研所、乡村振兴先进地区等培训机构和实践一线,帮助本地区农村人才队伍跳出思维定势、更新观念理念,开阔眼界、增长见识、转变观念,加深对乡村振兴政策、产业发展思路的领悟,引导农村人才干部队伍运用科学方法论,深度思考和谋划本地区乡村振兴建设工作,推动实现高质量乡村振兴。

(作者:郑文)返回搜狐,查看更多

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