2020年,工程界BIM人才缺口将达到60万,还不心动吗?

原标题:2020年,工程界BIM人才缺口将达到60万,还不心动吗?

近年来,国务院、建设部以及全国各省市政府等相关单位,频繁颁发关于工程建设项目要求强制应用BIM技术的文件。根据住房城乡建设部印发《关于推进建筑信息模型应用的指导意见》:到2020年末,甲级勘察、设计单位以及特级、一级房屋建筑工程施工企业应掌握并实现BIM与企业管理系统和其他信息技术的一体化集成应用。

这些政策增长了BIM技术人才的需求,由于既懂技术又懂BIM人才严重稀缺,相应专业人才的工资也将会大大高于同行其它专业技术人才的工资。工程人不学BIM,不懂BIM,未来可能要被行业淘汰!

政策倾斜,工程界BIM人才缺口将达60万

近年来,国务院、住建部以及全国各省、市政府,频繁颁发文件,要求重视和发展BIM技术人才,工程建设项目中要求应用BIM技术。

2019年6月1日,国家标准《建筑工程设计信息模型制图标准》也相继实施!随着国家BIM标准越来越完善,全国持证人才越来越紧缺,预计到2020年,全国BIM人才缺口将达60万而全国BIM等级证书,正在成为继建造师证之后的第二本工程人必备证书!

造价工程师懂BIM,普遍高薪

考取全国BIM证书,涨薪近万

BIM的引入对工程造价专业意味着什么?造价工程师终于可以从烦琐的算量工作中解脱出来,他们将面对更为美好的职业前景。原先造价工程师们更多地扮演了造价员的角色,计算、核对工程量占据了他们大部分的工作精力。而限额设计的造价控制、全过程造价管理这些技术含量更高的业务,他们心有余而力不足。在甩去算量这一工作内容后,他们终于可以从事那些业务,将对项目有着更深、更直观的接触,最终形成个人职业生涯的良性循环。

需要进一步说明的是:统计所采用的是以BIM技术工作者的月收入为基准,而并非年收入,也就是说,对于项目提成这一方面的计算有其他的方式方法,一些BIM大牛可以轻松年薪30w以上。

随着《建筑信息模型施工应用标准》等国家标准的正式实施。全国对于BIM人才的渴求非常强烈,各单位补助政策也相继出台。

目前很多大型国企施工单位,对于全国BIM等级证书认可度非常高,分别出台了对于全国BIM等级证书的薪酬补助政策,考取证书的学员平均涨薪近万元,而且每月均有补助。

BIM的出现可谓是工程建设行业的第二次革命,前些年看BIM的时候,一些人对BIM还是持观望态度。如今,BIM的快速发展超出了很多人的想象,BIM不只是一种信息化技术,已经开始影响到建筑施工企业的整个工作流程,并对企业的管理和生产起到变革作用。相信随着越来越多的行业从业者关注和实践BIM技术,BIM必将发挥更大的价值带来更多的效益,为整个建筑行业的跨越式发展奠定坚实基础。

就如同10年前的互联网一样,基于BIM所引领的技术变革、管理变革,也势必会创造出新的商业机会、商业模式和新的工作岗位。无论是对施工企业与施工管理人员,将会产生重要的影响,它将直接决定施工企业的施工技术与管理水平和相关从业人员的素质和层次。作为建筑行业的先行者,中建、中铁部分单位,已对BIM人才率先提出激励措施:

企业越来越重视证书,考过直接发钱!

随着国家众多BIM标准的实施,一些施工单位迅速做出反应,争相培养自己的BIM技术人才,纷纷出台证书补助政策。

中建一局六公司、中铁十二局四公司,将BIM证书纳入津贴发放范围,BIM证书的分量在逐渐变大。你还不抓住机会吗?返回搜狐,查看更多

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