特岗教师招聘:这两种大学生可以加分,有你吗?

原标题:特岗教师招聘:这两种大学生可以加分,有你吗?

大学毕业生找工作,很多人都希望成为一名人民教师。这是因为,教师的工资收入待遇,直追公务员,但是,教师的工作劳动强度,比公务员相对要低,每年还有寒暑假,幸福指数比公务员高,可以说是名副其实的“铁饭碗”。但是,公办教师招聘考试,难度通常比较高,竞争的激烈程度,有时候不亚于公务员考试。想要成为一名教师,到底有没有捷径呢?这就是参加特岗教师招聘考试。

特岗教师,是中央针对中西部农村义务教育实施的一项特殊的教育支持政策。主要目的是招聘教师到中西部“两基”攻坚县以下农村学校任教。特岗教师招聘,通常情况下,需要经历三年服务期满考核合格之后才可以转为公办教师。但是,特岗教师招聘,通常由省级教育行政部门统一组织,一次性提供大量职位,统一命题和组织考试,难度比各地自行组织的公办教师招聘要简单。不仅仅如此,如果你是以下两种大学生之一,在参加特岗教师招聘时,还能够享受到面试加分的优惠。

其一,如果你是少数民族考生,在参加特岗教师招聘进入公务员面试之后,面试成绩可以加两分。为什么特岗教师招聘,对于少数民族考生会格外关照呢?这是因为,特岗教师招聘的目的,就是解决中西部农村地区师资人才紧缺的问题。而很多少数民族考生,都来自于中西部农村地区。给少数民族考生在参加特岗教师招聘面试中加分,其实也是鼓励少数民族考生在大学学有所成之后,回报家乡,成为推动家乡教育事业发展的栋梁之材。实际上,高考对于少数民族考生,也有加分的优惠,都是基于同一个目的。

其二,如果你是大学“三好学生”,在参加特岗教师招聘时,同样可以享受到面试加分的待遇。但是,不同的“三好学生”,加分的分值不一样。比如,校级“三好学生”,特岗教师招聘入围面试之后,可以加2分。省级“三好学生”或省级优秀毕业生,可以加4分。

需要说明的是,如果一名考生既是少数民族考生,又是省级“三好学生”和校级“三好学生”,加分是可以累积的。当然,特岗教师招聘面试加分有上限,最高加分不得超过6分。如果一名考生,在特岗教师招聘中,入围了面试,同时又享受到加6分的优惠政策,过关的可能性大得多。不知道你符不符合特岗教师招聘面试加分的资格呢?返回搜狐,查看更多

责任编辑:

声明:该文观点仅代表作者本人,搜狐号系信息发布平台,搜狐仅提供信息存储空间服务。
免费获取
今日搜狐热点
今日推荐