杨八里:打工20天工资成负数 只是老板黑心吗?

原标题:杨八里:打工20天工资成负数 只是老板黑心吗?

打工20天工资成负数 只是老板黑心吗?

大西安又火了,因为一个16岁的打工女孩。这个16岁的打工女孩小雪,在西安的一家饭店打工,前前后后总共干了20天,得到的工资却是负数。这则新闻来源于2018年10月22日的华商网(西安)。

通过新闻,笔者了解到,原来,今年才16岁的小雪从小生活在咸阳的一个单亲家庭,2015年的时候,她就因为家里生活拮据,就辍学出来打工了。笔者在这里插一句,今年才16岁的小雪,2015年,也就是三年前,13岁,这孩子就已经开始打工了。真是一个可怜的孩子。这个年龄不是应该正在接受九年制义务教育的吗?

话说回来,今年的5月份,小雪应聘到了西安骡马市附近的张胖子私房菜做服务员。本来说好了的待遇是每个月2100元,加全勤奖共是2200元,可是,说好了的待遇没有兑现,到最后,连上厕所超过10分钟都要扣钱。于是,小姑娘实在是无法忍受了,就在今年的9月23日,小雪就从张胖子私房菜离职了。而当时,老板承诺的是10月份会发9月份的工资。

但是,当前几天,今年的10月20日,小雪找上门去要工资时,却被告知,她白白干了20天不说,还要倒贴店里195元。

从小雪的工资条来看,似乎是没有毛病的:小雪的工资每天是60元,共计出勤20天是1200元,因为迟到忘记打卡被扣除145元,工作服、围裙、钥匙等共扣除250元,旷工两天每天扣除500元,两天是1000元。这样算下来,小雪最终实发工资为负195元。

新闻中还有小雪的另一个同事,她的出勤基本工资1696元,因旷工3.5天扣除1750元,加上迟到、预支工资等最终实发负714元。

在该新闻中,有律师称此举不符合法律规定,而目前报道此事的记者也已经将此事反映给了辖区劳动部门等待处理。最终的结果如何,估计会有一个交待。

那么,小雪的这张工资条,难道真的是没有毛病吗?笔者以为,在这则新闻中,我们分明看到了老板的黑心。

首先,上厕所超过十分钟就扣钱的规定条款,实在是太苛刻了。我们知道人有三急,谁也无法保证上厕所不会超过十分钟,就是老板自己恐怕也是无法每次都做到的。即使老板的初衷是为了预防员工偷懒,这样的规定也是不近人情的。

其次,招聘员工时并没有说新员工的工资是多少,既然说好了是“待遇是2100元,加全勤共2200元。”就不能干了几天后,再说“新人工资只能按1700元算”。老板这样的行为,就不是一种诚信的表现。

最后,既然招聘的时候并没有约定旷工扣多少钱,就不能随意地想扣多少就扣多少。每天60元的工资却旷工一天要扣500元,相当于近十倍于一天工资的罚款了,不论怎么说,也是太多了。

但是,从另一个角度看,两个女孩自己也有责任。

不说别的,就说无故旷工这件事吧,就是对自己工作的严重不负责任。或许是孩子年龄太小还不懂得无故旷工的危害性。这两个女孩是在一个比较小的餐馆打工,打工的人员肯定也不会很多,老板肯定会指望自己的员工不管有什么事情,都要事先告知,员工事先向老板请假也是对自己工作起码的尊重。你请了假,老板可以安排其他员工顶上去,而你旷工,老板就会被你弄得手足无措了。这要是在工厂的流水线上,一个员工的无故旷工,将会造成多大的损失?

从这一点来看,无故旷工两天,这两个打工女孩,因为年龄小,还是缺乏规则意识。而缺乏规则意识,对她们将来的人生,将有着非常不利的影响。即便这一次,大家因为她们年龄小、遭遇可怜而同情她们,但是,等她们再长大一些,这样的同情就会越来越少。

在现实世界里,每个人都要有这样清醒的认识,就算是遭遇可怜,小小年纪就不能在课堂上读书,但也不能因为你是弱势人群,就要求别人必须无原则地容忍你、迁就你、同情你。

不管怎么说,同样是十六岁的花季少女,相对于昨天“暖新闻”中的高中女生来说,笔者还是非常同情因家境贫寒辍学打工,打了近一个月工,工资还变成负数的西安女孩。希望这两个女孩子的遭遇能够因为这条新闻而得到当地政府的关注,或者能够让小小年纪的小雪重返校园,或者给她们提供必要的技能培训。也好让她们通过这件事情,明白规则的重要性,在今后的人生中走得更加顺利一些。返回搜狐,查看更多

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