深度-马刺建队不力 实因管理层新老交替人才流失

原标题:深度-马刺建队不力 实因管理层新老交替人才流失

2月18日“神农架詹姆斯”卡罗尔和圣安东尼奥马刺达成买断协议。然而这本是马刺队夏季重要引援,合同高达3年2065万。

近几年来,马刺管理层昏招不断。2017年以3年4880万续约保罗加索尔(2019赛季3月买断),以4年5000万续约米尔斯,这两合同此后成为垃圾合同。2019年夏季马刺除卡罗尔外,还以2年3200万续约盖伊,成为另一垃圾合同;马刺又以4年6400万美元续约德章泰-穆雷,想把他培养成第二个托尼-帕克,奈何穆雷成了“阿斗”。大家不禁要问了,那个顶尖的马刺管理层哪儿去了?

其实在2016年前,马刺管理层以目光犀利、能力超群著称,他们擅长选秀,低顺位和海外淘宝更是一绝;他们交易签约引援总能恰到好处,构建顶尖的团队。尽管受限小球市,人才流失不可避免(例如特科格鲁、“武圣”杰克逊等先后离开),但球队总能迅速弥补。这是马刺获得5次总冠军的原因。

马刺管理层是由三架马车组成的,球队主席兼CEO皮特-霍尔特(美国最大的履带式拖拉机经销商HoltCat的CEO)、总经理R.C.布福德(球探出身)、主教练兼篮球运营总裁波波维奇(总经理出身)。 这是刺管的基石,但从2016年开始,三架马车已悄然变化了。

布福德、波波维奇和霍尔特

马刺队最大股东是霍尔特家族。2016年皮特-霍尔特退休,由妻子朱丽安娜-霍尔特接任(老板娘成为老板);2018年朱丽安娜和皮特离婚,分割财产;2019年3月份朱丽安娜退休,儿女皮特-J-霍尔特和科林娜-霍尔特继任,其中皮特-J-霍尔特接替朱丽安娜的职位。从后续看,新老板们的眼光差老皮特-霍尔特太多了。

霍尔特一家合影

总经理RC-布福德年事已高,正考虑将职务移交给球队总经理助理布莱恩-赖特,后者一直主管球探工作。

2016年肖恩-马克斯的离开是马刺管理层的重大损失,他曾先后出任马刺的总经理助理和助教。他担任篮网总经理后,解决了上任比利金留下的烂摊子,并在2019夏季引进杜兰特和欧文。而相较而言,他离开后,马刺管理层能力却严重下滑了。据说篮网“猎头”肖恩时,布福德曾向篮网董事长拉祖莫夫要求给予肖恩完全自主权,不然连马克斯的面都不让见(布福德成人之美非常高尚)。

以波波维奇为首的教练席也大不如前,波波维奇年事已高,他确定穆雷为核心,迷信福布斯,饱受诟病。大凡马刺签约和选秀都充分参考了波波维奇的意见,垃圾合同的签署与其息息相关。

雪上加霜的是,马刺助教席人才流失严重,NBA的马刺系教练叱咤风云,但也体现了马刺真留不住人;2019夏季,助教霍奇斯和乌度卡被费城76人挖走,首席助教梅西纳出走执教意大利篮球联赛球队米兰奥林匹亚。马刺只好迎来新助教蹭饭的蒂姆-邓肯。

“三架马车”新老更替,内部人才流失,是马刺近几年管理层水平江河日下、选秀签约交易引援不力的原因。马刺的“双德”核心带队能力有限,年轻球员的上限一般,亟需破釜沉舟的大改变。孟菲斯灰熊队送走康利和小加索尔,迎来莫兰特和贾伦-杰克逊;步行者送走当家球星乔治,迎来奥拉迪波、布罗格登和小萨博尼斯;爵士陆续送走海伍德和卢比奥,迎来米切尔、博扬和克拉克森,这些小球市成功操作都是马刺学习的对象。希望这支落寞豪强能抓住时机,重塑辉煌。(范西迪)返回搜狐,查看更多

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