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福建华图|福建省公务员历年分数线

原标题:福建华图|福建省公务员历年分数线

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为了帮助考生提前了解历年省考笔试分数线情况,f福建华图教育特总结了历年福建公务员考试笔试分数线,考生可参考。

历年福建公务员考试笔试合格分数线参考 2020年 一、A类普通职位和A类乡镇职位总分不低于120分,且《行测》不低于60分;B类职位《行测》不低于60分。 二、我省23个省级扶贫开发工作重点县的职位:A类普通职位和乡镇职位总分不低于110分,且《行测》不低于55分;B类职位《行测》不低于55分。 2019年 一、A类普通职位和A类乡镇职位总分不低于110分,且《行测》不低于50分;B类职位《行测》不低于50分。 二、我省23个省级扶贫开发工作重点县的职位:A类普通职位和乡镇职位总分不低于100分,且《行测》不低于45分;B类职位《行测》不低于45分。 2018年 一、A类普通职位总分不低于105分,且《行测》不低于50分;A类乡镇职位总分不低于110分,且《行测》不低于50分;B类职位《行测》不低于50分。 二、我省23个省级扶贫开发工作重点县的职位:A类普通职位总分不低于95分,且《行测》不低于45分;A类乡镇职位总分不低于100分,且《行测》不低于45分;B类职位《行测》不低于45分。 2017年 一、A类职位总分不低于100分,且《行政职业能力测验》不低于45分;B类职位《行政职业能力测验》不低于45分。 二、为鼓励高校毕业生到欠发达地区建功立业,对我省23个省级扶贫开发工作重点县的职位,在划定最低合格分数线时予以政策倾斜:A类职位总分不低于90分,且《行政职业能力测验》不低于40分;B类职位《行政职业能力测验》不低于40分。 2016年 一、A类职位总分不低于110分,且《行政职业能力测验》不低于55分;B类职位《行政职业能力测验》不低于55分。 二、为鼓励高校毕业生到欠发达地区建功立业,对我省23个省级扶贫开发工作重点县的职位,在划定最低合格分数线时予以政策倾斜:A类职位总分不低于100分,且《行政职业能力测验》不低于50分;B类职位《行政职业能力测验》不低于50分。 2015年 一、A类职位总分不低于110分,且《行政职业能力测验》不低于55分;B类职位《行政职业能力测验》不低于55分。 二、为鼓励高校毕业生到欠发达地区建功立业,对我省23个省级扶贫开发工作重点县的职位,在划定最低合格分数线时予以政策倾斜:A类职位总分不低于100分,且《行政职业能力测验》不低于50分;B类职位《行政职业能力测验》不低于50分。 2014年 一、A类职位《行政职业能力测验》成绩55分和《申论》成绩60分;B类职位《行政职业能力测验》成绩55分。 二、为鼓励高校毕业生到欠发达地区建功立业,对我省23个省级扶贫开发工作重点县的职位,在划定最低合格分数线时予以政策倾斜:A类职位《行政职业能力测验》成绩50分和《申论》成绩55分;B类职位《行政职业能力测验》成绩50分。 2013年 一、A类职位《行政职业能力测验》成绩55分和《申论》成绩60分;B类职位《行政职业能力测验》成绩55分。 二、为鼓励高校毕业生到基层建功立业,对一些地区在划定合格分数线时给予政策倾斜:A类职位《行政职业能力测验》成绩50分和《申论》成绩55分;B类职位《行政职业能力测验》成绩50分。

以上是历年福建省考笔试进面的分数线,由于每年省考招考岗位、招考条件不大相同,所以以上数据仅供参考,具体进面情况请以最新公布的实际情况为准。

提前熟知历年公务员考试面试备考技巧,历年面试甄题细节详细讲解,注意事项面面俱到,如:某工地夜间施工,发出的噪音影响到附近居民的休息,居民多次同工地交涉后无效,向居委会反映,你做为居委会的工作人员,你会采取什么措施来解决?

【测评要素】计划组织协调能力

【参考答案】 (1)首先把居民反应的情况以书面形式报告给居委会领导,请领导批示。

(2)领导批示后,就居民反映的问题,展开实事求是的调查。 (3)把调查情况及解决办法如实报告居委会领导,请求领导批示。

(4)领导批示后,按照批示进行。代表居民委员会与工地负责人洽谈协商,看是否能够把施工工作尽量安排到白天,即使需要夜间进行,也要尽量在晚上十一点前结束。如果施工单位仍不同意,经过居委会领导同意,上报施工单位上级主管单位,由施工单位上级主管单位协调工作。假如还是不能达成协调,就报请市政管理部门,请求市政管理部门出面协调。

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